Mit Menschen – für Menschen
Dafür stehen wir
Als Bildungsträger wissen wir um unsere Verantwortung gegenüber den Menschen. In unserem täglichen Handeln leben wir die Vielfalt und ökologisch.
Leitbild und Unternehmenswerte
SCS Akademie
Die SCS Akademie steht für eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung. Jeder Mitarbeiter, Qualifizierungsteilnehmer oder Dozent bringt sein einzigartiges Profil ein - für einen Bildungsträger, der die individuelle Vielfältigkeit zur Stärkung des Know-hows und der persönlichen Lebensgeschichten seiner Teilnehmer ausnahmslos einsetzt.
Die SCS Akademie arbeitet kontinuierlich daran, allen Kolleginnen und Kollegen ein stressarmes, freies und transparentes Arbeitsumfeld zu bieten. Unser Ziel ist es, mit effizienten und greifbaren Maßnahmen ein nachhaltiges und gesundes Arbeitsumfeld zu schaffen – so sorgen wir gemeinsam für optimale Beschäftigungsbedingungen und Know-how-Transfer für unsere Teilnehmer.
Charta der Vielfalt
Wir leben und lieben die Vielfalt
Die SCS Akademie setzt sich für die Vielfalt von Nationalitäten und von Kulturen im Unternehmen ein. Diese Vielfalt ist eine wichtige Grundlage unserer Unternehmenswerte und auch unseres Unternehmenserfolgs. Um öffentlich für diese Werte einzustehen, hat unsere Konzernschwester SCS die Charta der Vielfalt unterschrieben. Die Initiative will die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt in der Unternehmenskultur in Deutschland voranbringen.
Organisationen sollen ein Arbeitsumfeld schaffen, das frei von Vorurteilen ist. Alle Mitarbeiter sollen Wertschätzung erfahren – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.
Gesellschaftliche Verantwortung
In der SCS Akademie arbeiten wir mit Menschen für Menschen. Die Verantwortung, die wir als Unternehmen gegenüber der Gesellschaft haben, ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Ob durch unser soziales Engagement oder mit unseren vielfältigen Beiträgen zum nachhaltigen Wirtschaften: Gesellschaftliche Verantwortung wird bei uns gelebt – in unserem täglichen Business und darüber hinaus. Daher möchten wir Ihnen gerne unseren globalen Sustainability Progress Report – den Fortschrittsbericht zur Nachhaltigkeit 2024 – unseres Mutterkonzerns vorstellen.
Initiative "Work in Germany"
Dem Fachkräftemangel in Deutschland begegnen wir in der Unique Familie mit der von uns ins Leben gerufenen Initiative Work in Germany. Diese hilft qualifizierten Kräften aus dem europäischen Ausland, in Deutschland beruflich Fuß zu fassen. Dabei geht unser Engagement weit über die Vermittlung von passenden Arbeitsplätzen hinaus.
Nachhaltige Energiewirtschaft
mit Ökostrom aus Wasserkraft
SCS Akademie bringt die Energiewende voran und steigt zum Schutz der Umwelt auf Ökostrom aus Wasserkraft um. Dazu haben wir einen Vertrag mit einem nachhaltig ausgerichteten Energielieferanten geschlossen. Er versorgt das Unternehmen an allen Standorten. Außerdem unterstützt SCS Akademie gemeinsam mit dem Energielieferanten Menschen in Kambodscha. Dort entstehen dank eines Projekts kleine, einfache, aber effiziente Heim-Biogasanlagen, die die einzelnen Familien mit Energie versorgen. Die Familien bekommen zudem Gaslampen, einen Gasherd und eine Toilette. Das Projekt in der Provinz Kampong Cham leistet einen Beitrag zu mehr Gesundheit, Umweltschutz und Ressourceneffizienz.
Ihre Ansprechpartnerin
Jennifer Benthin
SCS Akademie
SCS Supply Chain Staffing GmbH
Panoramastr. 1
10178 Berlin
Telefon: +49 151 55715595
E-mail: jbenthin@scs-akademie.de
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